河东区城管局聚焦法治化营商环境建设，全链条规范涉企执法，坚持监管与服务并重、严管与厚爱结合，通过自查整改、智慧监管、柔性履职、队伍实训四项举措，持续提升执法质效，最大限度减少执法扰企，扎实推进依法行政落地见效。
筑牢制度防线，常态化闭环自查整改。紧盯入企检查、自由裁量、案件办理关键环节，建立涉企执法自查自纠机制。目前，开展执法督导9次、案卷集中评查3轮，排查整改重复检查、程序疏漏等问题4件，实行台账化、销号式管理，从源头杜绝随意执法、多头扰企等问题，不断规范执法行为、夯实依法行政基础。
推行智慧监管，落实无事不扰工作模式。依托“鲁执法”平台，严格执行涉企检查线上备案、扫码入企、全程留痕及提前五日告知制度，全面落实“综合查一次”联合执法机制。截止目前开展涉企检查10次，其中联合检查9次，联合检查率90%，有效整合检查频次、压缩检查时长，切实降低执法对企业正常经营的影响。
坚持柔性履职，提升惠企便民服务温度。践行包容审慎执法理念，建立“监管+执法+普法+调解+信用修复”一体化机制，办案巡查同步普法释法、化解争议，帮助12家失信市场主体完成信用修复。针对商户违规设招牌等轻微经营性问题，变“一罚了之”为上门指导、帮办整改，暖心执法获群众企业认可，累计收到锦旗23面，执法服务口碑持续提升。同时在农民工工资监管领域精准审慎执法，区分企业主观恶意与管理疏漏，对2起项目欠薪线索依法不予立案，覆盖工人246人，督促补缴预储金704.6万元，推动监管由事后处罚向事前防控转变。
强化实战实训，建强专业化执法队伍。落实全员分级学法制度，将执法队员、街道派驻人员及协管人员全部纳入培训体系，严格执行年度90学时培训要求，通过法规授课、平台实操、案卷实训，全面提升队伍规范执法、助企服务综合能力，为优化辖区营商环境提供坚实法治保障。
